Aviso n.º 11797/2016

Data de publicação27 Setembro 2016
SeçãoSerie II
ÓrgãoEducação - Direção-Geral dos Estabelecimentos Escolares - Agrupamento de Escolas Júlio Dantas, Lagos

Aviso n.º 11797/2016

Procedimento concursal comum de recrutamento para celebração de dois contratos de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo a tempo parcial

Por despacho de 12/09/2016 do Senhora Diretora-Geral dos Estabelecimentos Escolares encontra-se aberto, pelo prazo de 10 dias úteis a contar da data da publicação do presente aviso, o procedimento concursal comum para recrutamento, nos termos dos artºs 33.º, 34.º n.º 2,3,4, e 6 do artigo 36.º, artigos 37.º e 38.º da Lei 35/2014 de 20 de junho e da Portaria n.º 83-A/2009 de 22 de janeiro, com as alterações introduzidas pela Portaria n.º 145-A/2011, para dois contratos de trabalho em funções públicas a termo resolutivo certo a tempo parcial.

Contratos com duração de 3,5 horas/dia

Local de trabalho: Escola Secundária Júlio Dantas, Lagos

Função: Prestação de Serviços, Tarefas de Limpeza, Jardinagem e Acompanhamento a alunos

Posicionamento Remuneratório: A remuneração hora a pagar será calculada com base na Retribuição Mínima Mensal Garantida.

1 - Duração do Contrato: desde a data da assinatura até 31 de dezembro de 2016, ao abrigo da alínea h) do artigo 57.º da LTFP.

Este concurso é valido para eventuais contratações que ocorram durante o ano escolar 2016/17.

2 - Requisitos gerais de admissão: Os previstos no artigo 17.º da Lei 35/2014 de 20 de junho.

3 - Habilitações exigidas: Escolaridade obrigatória, que pode ser substituída por experiência profissional comprovada, tendo em conta que se trata de recrutamento para a carreira operacional de grau I, de acordo com o previsto na alínea a) do n.º 1 do artigo 86.º da Lei n.º 35/2014 de 20 de junho.

Prazo de reclamação: 48 horas após a afixação da lista de graduação dos candidatos.

Condições de referência:

1 - Habilitações literárias

2 - Experiência profissional

3 - Experiência na unidade orgânica/serviço

4 - Qualificação profissional/formação

5 - Entrevista de avaliação de competências

Critérios de Seleção:

1 - Habilitações literárias (15 %)

a) Escolaridade obrigatória de acordo com a idade do candidato (5 %)

b) 12.º ano de escolaridade (10 %)

c) Ensino Superior (15 %)

2 - Experiência Profissional (15 %)

2.1 - Até 5 anos de serviço - 5

2.2 - De 5 a 10 anos de serviço - 10

2.3 - Mais de 10 anos de serviço - 20

3 - Experiência na unidade orgânica/serviço (15 %)

3.1 - Até 1 ano - 5

3.2 - De 5 a 10 anos - 10

3.3 - Mais de 10 anos - 20

4 - Qualificação Profissional/Formação (5 %)

4.1 - Com qualificação certificada - 8

4.2 - Sem qualificação certificada - 4

5 - Entrevista de...

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