Aviso n.º 10471/2016
Órgão | Município de Abrantes |
Section | Parte H - Autarquias locais |
Data de publicação | 23 Agosto 2016 |
Aviso n.º 10471/2016
Para os devidos efeitos se torna público que, findo o procedimento concursal para o provimento do cargo de direção intermédia de 2.º grau, Chefe da Divisão de Planeamento Estratégico e Gestão do Capital Humano, por despacho da Presidente desta Câmara Municipal, datado de 3 de novembro de 2015, foi nomeado, em comissão de serviço, pelo período de três anos, renovável por iguais períodos de tempo, o Técnico Superior, Helder Francisco Fragoso Rodrigues, no cargo de Chefe da Divisão de Planeamento Estratégico e Gestão do Capital Humano.
A escolha efetuada nos termos do n.º 6 do Artigo 21.º da Lei n.º 2/2004, de 15/01, com a última redação da Lei n.º 68/2013, d e 29/01, recaiu no Técnico Superior, Helder Francisco Fragoso Rodrigues, por ter demonstrado através da avaliação curricular e entrevista pública ser dotado de competência técnica e aptidão para o exercício de funções de direção, coordenação e controlo para o exercício do cargo de direção intermédia de 2.º grau.
A nomeação produz efeitos à data de 03/11/2015.
Anexa-se nota relativa ao currículo académico e profissional do nomeado.
05/08/2016. - O Vice-Presidente da Câmara, João Carlos Caseiro Gomes.
Nota relativa ao currículo académico e profissional
Nome: Helder Francisco Fragoso Rodrigues
Data de nascimento: 16/11/1975
Naturalidade: Barreiro
Habilitações académicas:
Licenciatura em Gestão de Recursos Humanos e Organização Estratégica, com média final de 12 valores.
Formação Profissional relevante:
Pós-Graduação de Gestão e Desenvolvimento Estratégico de Recursos Humanos, com média final de 16 valores.
Ação de formação "O Novo Siadap", promovida pelo INA,
Sessão de esclarecimentos "Novo Regime de Vínculos, Carreiras e Remunerações" organizada pela Câmara Municipal de Pombal,
Curso de Especialização em regime jurídico do pessoal na administração local
Ação de formação "A Avaliação dos Serviços no SIADAP: Construção dos Quar através do Balanced Scorecard", promovida pelo INA.
Ação de formação orientada para a Gestão Estratégica
Carreira Profissional:
1999/2000 - Estágio Profissional, na Divisão de Educação Cultura, Turismo e Desporto, da Câmara Municipal de Abrantes, com duração de 9 meses.
2000/2001 -...
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